Το πληρέστερο και πλέον απλουστευμένο παραθυρικό πρόγραμμα για μεγάλες επιχειρήσεις και ομίλους εταιρειών ως προς τον τρόπο διαχείρισης Μισθοδοσίας.
Απαιτεί με ελαχιστο χρόνο εξοικείωσης και εξαγωγής αποτελεσμάτων από την εφαρμογή ειδικότερα όταν υπάρχει ανάγκη για τη διεκπεραίωση ενεργειών για μεγάλο αριθμό πελατών – εταιρειών.
O Υπολογισμός μισθοδοσίας μεμονωμένα, μαζικά ή και ξεχωριστά ανά υποκατάστημα ή τμήμα απασχόλησης με μία μόνο κίνηση εξασφαλίζουν την ταχύτερη διαδικασία υπολογισμού της αγοράς.
Η Αυτόματη προβολή όλων των λοιπών επιλεγμένων εκτυπώσεων σε χρόνο ελαχίστων δευτερολέπτων παρέχουν αμεσότητα σε όλες τις παρελκόμενες ενέργειες μετά από την ολοκλήρωση των υπολογισμών.
Η Μαζική ενημέρωση όλων των στοιχείων καταχώρησης μιας μισθοδοτικής περιόδου μέσα από μία μόνο φόρμα, η Μαζική εισαγωγή όλων των στοιχειών ωρομέτρησης από οποιοδήποτε εξωτερικό αρχείο (excel, access, ascii), η Ολοκληρωμένη Ωρομέτρηση μέσα από ενιαία εφαρμογή αποτελούν μοναδικά προνόμια κάθε τμήματος Ανθρωπίνου Δυναμικού.
Παράλληλα με την παροχή ολοκληρωμένων εργαλείων διαχείρισης ανθρωπίνων πόρων (βιογραφικά, αξιολόγηση, εκπαίδευση), δίνεται σημαντική υπεραξία στο προϊόντα.
Ενσωματωμένο σύστημα ενημέρωσης του χρήστη για αποφυγή λαθών, παραλείψεων, λανθασμένων επιλογών (μέσω προειδοποιητικών ή απαγορευτικών μηνυμάτων). Πλήρης διατήρηση ιστορικότητας όλων των δεδομένων ανά μισθοδοτική περίοδο.
Ολοκληρωμένο σύστημα παρακολούθησης ιστορικότητας μεταβολών στην καρτέλα του εργαζομένου με δυνατότητα επιλογής του διαστήματος ισχύος με παράλληλη εκτυπωτική απεικόνιση όλων των επιλεγμένων στοιχείων.
Απεριόριστες επιλογές τυποποιημένων εκτυπώσεων από την πιο απλή μορφή (π.χ. Βεβαίωση Προϋπηρεσίας, Μεταβολές Μισθών, Ληξιάριο Συμβάσεων Ορισμένου Χρόνου, Βεβαίωση Αδείας Άνευ Αποδοχών).
Mέχρι την πλέον αναγκαία από Δημόσιο Οργανισμό (π.χ. Ασφαλιστική Ενημερότητα, Έντυπο Πρακτικής Άσκησης, Βιβλίο Αδειών, Έντυπα ΟΑΕΔ – Επιθεώρησης Εργασίας, ΙΚΑ & Λοιπών Ταμείων, ΔΟΥ κ.λ.π.).
Επιπλέον δυνατότητα σχεδίασης εκτυπωτικών που καλύπτουν και τις πιο σύνθετες απαιτήσεις της κάθε επιχείρησης. Δυνατότητα χρήσης υπερσύγχρονου Report Generator.
Η μαζικότητα ενεργειών για το σύνολο των εργαζομένων όλων των εταιρειών σε συνδυασμό την πλέον αξιόπιστη και σύννομη διαδικασία της αγοράς αποτελούν μοναδικό πλεονέκτημα για τον κάθε χρήστη.
Οι απεριόριστες δυνατότητες παραμετροποίησης έρχονται να καλύψουν ωστόσο και κάθε ιδιαίτερη ανάγκη που μπορεί να παρουσιαστεί, διευκολύνοντας τον κάθε χρήστη να εξελιχθεί σε advanced σύμβουλο για κάθε επιχείρηση.
Ειδική γραμμή υποστήριξης μεγάλων πελατών. Υψηλού επιπέδου συμβουλευτική υποστήριξη όχι μόνο σε θέματα χρήσης αλλά και σε οποιοδήποτε εργατικό, ασφαλιστικό, συνταξιοδοτικό ερώτημα.
Η πλέον σύγχρονη διαδικασία εκπαίδευσης με απεριόριστες επιλογές (τηλεφωνική, remote desktop, στο χώρο του πελάτη, ηχογραφημένες παρουσιάσεις, ηχογραφημένες διαδικασίες ανά ενότητα), ηλεκτρονικός κόμβος επικοινωνίας!
Άμεση ανταπόκριση σε όλες τις αλλαγές της νομοθεσίας με αναβαθμίσεις των εφαρμογών μέσω internet. Πλήρης Εργατική και Φορολογική υποστήριξη από την πολυπληθής και άρτια καταρτισμένη επιστημονική ομάδα της Epsilon Net.
Πλήρης διαχείριση και επεξεργασία των (ΣΣΕ) (αυτόματη ενημέρωση μέσω Internet). Δυναμική δημιουργία, επεξεργασία, παραμετροποίηση συμβάσεων με βάση τις ανάγκες κάθε επιχείρησης.
Μια ολοκληρωμένη εφαρμογή που καλύπτει πλήρως τη Μισθοδοσία κάθε είδους επιχείρησης και κάθε είδους απασχόλησης.
Μαζική παρακολούθηση απεριορίστων εταιριών, εργαζομένων, υποκαταστημάτων, χρηστών. Διαχείριση και υπολογισμός της μισθοδοσίας ξεχωριστά για κάθε εταιρία είτε ανά υποκατάστημα είτε ανά τμήμα απασχόλησης.
Απεριόριστες επιλογές πρότυπων εκτυπώσεων με επιπλέον δυνατότητα σχεδίασης και παραμετροποίησης εκτυπώσεων που καλύπτουν και τις πλέον εξειδικευμένες ανάγκες της κάθε επιχείρησης.
Δυνατότητα online υποβολής των Οριστικών δηλώσεων Φ.Μ.Υ., Α.Π.Δ., καθώς και εξαγωγής αρχείων εισφορών σε Λοιπά & Επικουρικά Ταμεία, εντολών πληρωμής σε τράπεζες. Αυτόματη & άμεση διαδικασία υποβολών στο σύστημα “ΕΡΓΑΝΗ” (Ε3 – Ε11).
Ευέλικτος μηχανισμός διαχείρισης χρηστών, ιστορικό ενεργειών ανά χρήστη, προειδοποιητικά και απαγορευτικά μηνύματα ασφάλειας. Πλήρης διατήρηση ιστορικότητας.
Αυτόματος υπολογισμός κατά την αποχώρηση, ελεύθερα πεδία, ξενόγλωσσο reporting, αυτόματη επαναπρόσληψη σε 1 καρτέλα, απασχόληση σε πολλές εταιρείες του ομίλου, φορολόγηση εταιρικών οχημάτων, ειδικές περίοδοι προκαταβολών για μερική μισθοδοσία, διαχείριση ελεύθερων επαγγελματιών.
Η Αυτοεξυπηρέτηση Εργαζομένων (ESS – Employee Self Service) της Epsilon HR αποτελεί μια web εφαρμογή που περιλαμβάνει ένα ολοκληρωμένο online σύστημα αλληλεπίδρασης των εργαζομένων που μειώνει το λειτουργικό κόστος και αυξάνει την αμεσότητα και πληρότητα της πληροφόρησης όλου του προσωπικού.
Με το ESS όλες οι εκκρεμότητες του τμήματος HR ολοκληρώνονται άμεσα χωρίς καμιά χρονοτριβή. Απλουστεύει τις διαδικασίες, περιορίζει τη γραφειοκρατία και, παράλληλα, μειώνει το λειτουργικό κόστος του τμήματος HR.
Περιλαμβάνει τις εξής ενότητες:
Η εφαρμογή ESS απλουστεύει τις διαδικασίες, περιορίζει τη γραφειοκρατία και, παράλληλα, μειώνει το λειτουργικό κόστος του τμήματος HR. Συγχρόνως, διαμορφώνει και ένα πλαίσιο εταιρικής κοινωνικής ευθύνης προς τους εργαζόμενους.
H ευέλικτη διαχείριση αιτήσεων των εργαζομένων μπορεί και προσφέρει άρτια πληροφόρηση από οποιαδήποτε συσκευή με πρόσβαση στο internet, ενώ η σύνδεση με email και autoalerting μετατρέπει το σύστημα σε ένα αναντικατάστατο εργαλείο για κάθε τμήμα Ανθρώπινων Πόρων.
Εξελιγμένες και πολλαπλές επιλογές καταγραφής παρουσιών με δυνατότητα διαχείρισης απεριόριστων εγκαταστάσεων τερματικών, αλλά και εργαζομένων.
Εργαλείο ελέγχου κινήσεων, μηνυμάτων, σφαλμάτων. Αυτόματη μετατροπή αδειών, ασθενειών, αργιών σε ώρες απασχόλησης.
Προγραμματισμός πλάνου εργασίας, (ελεύθερο, ημερήσιο, κυλιόμενο ωράριο), Παράμετροι & Κανόνες ωρομέτρησης, Βαρδιολόγιο.
Υποσύστημα διαμόρφωσης, διαχείρισης, επεξεργασίας και συσχετίσεων των θέσεων εργασίας, οργανόγραμμα.
Οργάνωση βιογραφικών, παρακολούθηση συνεντεύξεων, δυναμική αξιολόγηση υποψηφίων, διαχείριση αγγελιών.
Ερωτηματολόγια, κλίμακες διαχείρισης στόχων και έργων, ποιοτικά κριτήρια.
Πολιτική ανταμοιβών, μαζική διαχείριση πρόσθετων αποδοχών – υπερωριών – ασθενειών – αδειών, πολιτική & διαχείριση προκαταβολών
Σενάρια προβλέψεων αποζημιώσεων συνταξιοδότησης, απόλυσης, αδείας.